Description du poste
Nous recrutons pour un de nos clients spécialisé dans le secteur du bâtiment, un Assistant de Gestion polyvalent pour l’accompagner dans le développement et assurer le bon fonctionnement administratif et opérationnel de l'entreprise.
Vos missions
En étroite collaboration avec la direction et les équipes terrain, vous serez notamment en charge de :
Gestion commerciale et administrative
- Prise de rendez-vous clients pour le chargé d'affaires
- Accueil téléphonique et suivi des demandes clients
- Réalisation et suivi des devis
- Établissement et suivi des factures
- Gestion des dossiers administratifs
Planification et suivi des chantiers
- Organisation et gestion du planning des chantiers
- Coordination quotidienne avec les équipes terrain
- Point avec les ouvriers chaque matin avant leur départ du dépôt
- Suivi des retours de chantier en fin de journée
- Transmission des informations entre les clients, le chargé d'affaires et les équipes opérationnelles
Gestion des stocks et approvisionnements
- Suivi des stocks de matériel
- Passation des commandes fournisseurs
- Contrôle des livraisons et des besoins des équipes
- Un poste polyvalent au cœur d’une entreprise familiale
- Une équipe à taille humaine et un environnement convivial
- Une forte autonomie dans l'organisation du travail
- Contrat : CDI
- Temps de travail : 39 h/ semaine
- Horaires : 7h30 – 12h / 14h - 17h30
- Rémunération : de 2200€ à 2600€ brut
Profil recherché
Profil recherché
- Expérience souhaitée dans une fonction administrative ou de gestion, idéalement dans le bâtiment ou les services techniques
- Excellente organisation et sens des priorités
- Très bon relationnel et goût du contact humain
- Empathie, écoute et sens du service
- Capacité à communiquer efficacement avec les clients comme avec les équipes terrain
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
- Maîtrise de WhatsApp pour les échanges quotidiens avec les équipes
- Autonomie, réactivité et esprit d'équipe
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.