CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F)

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Description du poste

Nous recherchons un(e) Conducteur de Ligne (H/F) ! Pour travailler dans une imprimerie à Merpins. Nous vous proposons un contrat en CDIE avec une période d'essai de 2 mois.


Vos principales responsabilités :

    • Paraffinage:
      • Identifier le process et le sens de passage du papier
      • Choisir et utiliser la paraffine adaptée
    • Microperforation:
      • Identifier le process et le passage papier
      • Monter, régler et ajuster le système de perforation
    • Contre-collage:
      • Identifier le process et le passage papier
      • Réaliser le contre-collage des faces entre elles
    Conducteur de ligne – Machine D800
    • Assurer la conduite de la machine D800
    • Complexer deux matières premières à l’aide d’un système de collage afin de créer le support final
    • Effectuer les réglages nécessaires pour garantir la qualité du produit
    • Surveiller le bon déroulement de la production et intervenir en cas d’anomalie
     
    Responsabilités communes
    • Préparer, régler et conduire la ligne de production
    • Contrôler la qualité en cours de production
    • Effectuer la maintenance de premier niveau
    • Appliquer strictement les consignes de sécurité, de qualité et de production
    • Travailler en coordination avec les équipes de production et de maintenance

     

Profil recherché

Profil recherché :

- Expérience obligatoire dans l'industrie 
- Travail en 3x8 (04:00-08:00/08:20-12:00 - 08:00-12:00/12:20-16:00 - 20:00-00:00/00:20/04:00)

- Bonne compréhension des procédés industriels

- Port de charge de 25kg

- Rigueur, réactivité et esprit d'équipe

- Être curieux

- Polyvalent

- Patient

- Ouvert aux développements des compétences

- Formation en interne pouvant durer plusieurs mois

- Aimer le travail d'équipe

- Pas de bijoux, piercing, vernis, faux ongles

 

Avantages :

- 13e mois

- Paniers repas jours/nuits

- Prime sécurité

- Chèques KADOC 

- Intéressement une fois/an

 

Secteur MERPINS, imprimerie en 3*8.

Contrats en CDIE avec une période d'essai de mois.

 

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !

Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.