Description du poste
Notre client est une société spécialisée dans la vente, livraison, mise en route et SAV des matériels spécifiques aux activités viti-vinicole et motoculture. Nous recherchons un : CHEF D'EQUIPE VITICOLE F/H.
Votre mission ? participer au management et à la gestion du planning des productifs de l’Atelier.
Assurer l’encadrement humain et technique (5 CDI et 2 apprentis) :
- Accompagner le Responsable Atelier dans le fonctionnement optimal de l’Atelier : définir les ressources humaines, formation et matériels nécessaires au bon fonctionnement de la production
- Animer, manager les équipes et assurer un rôle de conseil et de soutien auprès des équipes lors de difficultés, de dysfonctionnements ou de propositions d’amélioration
- Participer à la gestion administrative de l’Atelier : ouvrir les ordres de travail, valider la gestion des temps du personnel, organiser les transports / livraisons et mises en place des matériels...
Préparer le matériel avant son utilisation et l’entretien :
- Accueillir, conseiller et répondre aux besoins des clients et fournir les solutions techniques adéquates
- Effectuer une maintenance périodique et vérifier l’état du matériel avant sa prise en charge
Dépanner et réparer le matériel :
- Assurer les dépannages et les montages des matériels viticoles : établir les diagnostics, réaliser les opérations de réparation ou de montage, effectuer les réglages nécessaires et la vérification de bonne mise en service des matériels après dépannage
- Diagnostiquer la panne ou l’anomalie dans le fonctionnement de l’engin (sur place ou à distance)
- Entretenir les outils et les modifier en vue d’améliorer leur utilisation
- Participer à la gestion des stocks et indiquer les besoins de nouvelles pièces
CDI 36h par semaine (voire 39h en fonction de l’activité, rémunérées en heures supplémentaires majorées)
Profil recherché
1ère expérience appréciée.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.