Description du poste
Start People recrute pour l'un de ses clients sur le secteur de St Malo, un chargé d'administration du personnel et paie H/F.
Missions principales :
- Gestion des entrées et sorties du personnel
- Rédiger les promesses d’embauche et les contrats de travail.
- Etablir le dossier administratif de chaque salarié.
- Etablir les déclarations préalables à l’embauche.
- Préparer et gérer les accès / badges.
- Préparer et vérifier les soldes de tout compte
2.Gestion administrative du personnel et paie
- Assurer une veille juridique et sociale.
- Appliquer les particularités liées à la convention collective.
- Rédiger les avenants aux contrats de travail.
- Préparer et vérifier la paie.
- Effectuer les virements des salaires.
- Assurer un suivi des absences, notamment des arrêts de travail (tableau de bord), dossier de maladie pro…
- Déclarer les accidents du travail.
- Etablir la déclaration des travailleurs handicapés.
- Etablir les courriers de sanctions.
- Assurer la gestion des tickets repas.
- Assurer le suivi et la planification des visites médicales.
- Mettre en place des indicateurs et en assurer le suivi (Qualité, Groupe…)
- Participer à l’élaboration des documents budgétaires (budget, flex, masse salariale …)
- Réaliser les différents reporting Groupe liés à l’administration du personnel (GSCF, Audit…)
Profil recherché
- Techniques
Maitrise de la législation du travail
Gestion de la paie, de la formation, et des carrières
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.