RECEPTIONNISTE DE NUIT (H/F)

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Description du poste

Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans l’hôtellerie, un RECEPTIONNISTE DE NUIT H/F, pour un poste en CDI basé à BIARRITZ (64).

Vos missions :

-Vous êtes chargé (e) d'assurer un accueil chaleureux, efficace et conforme aux standards de qualité de l'établissement

- Vous effectuez les procédures informatiques et administratives liées aux checkin / out sur le système informatique en place dans l'hôtel (Opera Cloud)

- Vous devez vérifier les garanties et les réservations des clients

- Vous garantissez le séjour des clients par la communication des informations importantes aux différents service de l'hôtel

- Vous tenez, vérifiez et contrôlez votre caisse personnelle

- Vous vous assurez de la sécurisation des données

- Vous êtes responsable de l'établissement la nuit

- Vous assurez quotidiennement la clôture et le reporting

- Vous contrôlez le Chiffre d’Affaires / les encaissements et faites remonter tout écart ou toutes erreur survenue

-Vous appliquez les procédures et politiques définies par la marque et l'hôtel en matière de contrôle des clients et sécurité des personnes

- Vous incarnez l'esprit Heartist dans vos interactions avec les clients

 

Horaire et rémunération :

-24.5K € - 24.7K €

-39h/semaine = RTT

-Avantages nourriture

-13eme mois après 1 an d’ancienneté

-Prime de nuit de 170 €/mois

-Uniforme fourni et blanchi

-Cafétéria à disposition

-Travail 5 jours sur 7 selon un roulement. Horaires : 22H-05H30 ou 22H-06H30 ou 21H-07H15 ou 20H-06H15

Profil recherché

Profil :

-Maîtrise de l'anglais

- Permis B

- Maîtrise des outils bureautiques (traitement de texte et tableur, Opera Cloud)

- Connaissance de l'hôtellerie

- Sens du service et de l'accueil

- Première expérience dans un métier lié au contact client

- Passion pour le client

- Très bon relationnel, excellente communication (interne et clientèle)

- Diplomatie et maîtrise de soi

- Organisation et rigueur

- Flexibilité et polyvalence

 

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap