Description du poste
Etre garant de votre sécurité et de celle des autres par l'application des règles Santé, Sécurité, Environnement :
- S'assurer des conditions d'ambiance et du bon fonctionnement des installations
- Vérifier la validité des outillages de contrôle, des programmes, des documents de travail et celle concernant les données des outils, leur usure et leur approvisionnement
- Réaliser les contrôles en d'opération en respectant les règles d'auto-vérification.
- Valider la conformité des pièces, détecter et déclarer les non-conformités.
- Décharger les activités dans l'ERP
- Participer aux audits internes et/ou externes
- Assurer la maintenance préventive des machines (1er niveau et/ou 2e niveau déléguée par les équipes de maintenance)
- Être amené(e) à réaliser de la polycompétence sur d'autres postes
- Proposer toute idée d'amélioration de l'environnement de travail (sécurité, ergonomie, productivité…)
- Participer activement aux rituels de prise de poste (SQCDPI, etc.)
Horaires en 2x8 pouvant aller sur 3x8.
Profil recherché
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Vous savez utiliser les outils de contrôle dimensionnel (pied à coulisse, micromètre …)
- Vous savez utiliser un tour conventionnel
- Vous maîtrisez l'anglais technique.
- Vous avez des connaissances de base en informatique (Pack Office, Outlook : agenda, emails).
- Vous savez lire et interpréter des documents techniques.
- Vous êtes méthodique, impliqué(e) et vous avez le sens des responsabilités.
- Vous faites preuve d'esprit d'équipe, de rigueur et de dynamisme.
Prime d'intéressement Société et prime de participation Groupe
- 13ème mois
- Plan d'Epargne Groupe et Plan d'Epargne Retraite Collectif
- Prime d'équipe et prime de panier (pour les horaires en équipe 2x8 et 3x8)
- Restaurant d'entreprise
- Mutuelle et prévoyance
- Prestations et avantages proposés par le CSE (Comité Social et Economique)
- Accord parentalité (exemple : prime frais de garde d'enfant)
- Accord handicap
- Indemnisation pour les frais de transports (exemple : 100% pour les transports en commun)
- Congés d'ancienneté
- Compte Epargne Temps