Description du poste
Vous serez en charge des missions ci-dessous:
- Recrutement des collaborateurs terrain accompagnée des managers et de la DRH
- Rédaction des contrats de travail.
- Suivi et des gestion des salariés (embauche, intégration, mutuelle, visite médicale...)
- Gestion de la population intérim et stagiaires.
- Mise à jour et maintien du suivi des effectifs.
- Gestion de la communication marque employeur via les réseaux sociaux.
- Rédaction des ordres du jour du Comité Social et économique
- Gestion administrative du process d'intégration des nouveaux embauchés.
Profil recherché
- Expérience en industrie serait un plus
- Autonome et flexible
- Organisé(e) et réactif(ve)
Horaires en journée et variable
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.