Agent logistique polyvalent (H/F)

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Description du poste

 Les principales responsabilités incluent :

  • Réception et stockage des marchandises : assurer la réception, le contrôle et le rangement des produits dans l'entrepôt.

  • Préparation des commandes : prélever les produits selon les instructions, constituer les colis et les préparer pour l'expédition. 

  • Manutention : charger, décharger et déplacer les produits à l'aide d'équipements adaptés, tels que des transpalettes.

  • Gestion des stocks : participer aux inventaires, signaler les anomalies et veiller à l'exactitude des stocks. 

  • Respect des procédures de sécurité : appliquer les consignes de sécurité pour garantir un environnement de travail sûr. 

Ces missions requièrent rigueur, organisation et esprit d'équipe pour assurer une livraison efficace des produits aux clients.

 

Les horaires peuvent être en 2x8 du lundi au vendredi (6h-15h/11h-20h), et la rémunération comprend un salaire fixe, des primes, ainsi que des dispositifs d'intéressement et de participation 

Profil recherché

Profil ouverts aux débutants, avec une formation interne assurée, et offrent des perspectives d'évolution au sein de l'entreprise. 

 

Le profil recherché pour un agent logistique se caractérise par les qualités et compétences suivantes :

  • Autonomie et esprit d'équipe :

    être capable de travailler de manière autonome tout en appréciant le travail en équipe.

  • Qualité et efficacité : savoir allier rapidité et rigueur dans l'exécution des tâches .

  • Organisation et gestion du stress : faire preuve de calme et d'organisation, notamment lors des périodes de forte activité .

  • Curiosité pour les produits techniques :

    une curiosité pour les produits techniques, permettant d'être rapidement performant 

  • Réactivité :

    être réactif pour s'adapter aux besoins quotidiens.

     

Ces compétences et qualités sont essentielles pour assurer une livraison efficace des produits aux clients et contribuer au bon fonctionnement de la chaîne logistique de l'entreprise .

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !

Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.