TECHNICIEN ELECTRO-INSTRUMENTATION ELECTRIQUE (H/F)

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Description du poste

Missions principales :

  • Diagnostiquer, dépanner et changer le matériel électrique présentant des anomalies
  • Entretenir ou changer les moteurs lors des arrêts de production ou en cas de panne
  • Remettre sous tension le réseau haute tension suite à des perturbations
  • Faire la maintenance de l’éclairage des bâtiments et des voies de circulation
  • Etudier, commander le matériel, préparer des petites installations électrique et d’automatisme, les remises en état et les réparations mentionnées sur les DI et OT
  • Veiller au conditionnement et à la propreté des salles électriques
  • Réviser et remettre en état les moteurs électriques non sous-traités ou nécessitant un dépannage urgent
  • Collaborer avec les entreprises extérieures
  • Participer aux remises en route des machines suite aux arrêts techniques
  • Informer son responsable des anomalies constatées lors de visites ou d’interventions
  • Intervenir de jour comme de nuit sur appel de la Production dans le cadre de l’équipe d’astreinte
  • Créer les DI , les prendre en compte, traiter le portefeuille d’OT en suivant l’ordre des priorités déterminées avec son supérieur, rendre compte des travaux réalisés par un résumé explicite dans la GMAO
  • Documenter les équipements dans la GMAO afin de permettre à ses collègues d’accéder aux informations essentielles pour le dépannage
  • Intervenir sur des installations d’automatisme et d’instrumentation seul ou sous contrôle en fonction de ses connaissances
  • Assister les collatéraux sur leur demande
  • Agir en tant que responsable ou chargé de consignation dans les domaines de tension pour lesquels il est habilité – domaine BT / HT (HTA-HTB)
  • Assurer sa propre sécurité et celle de ses collègues dans ses domaines de compétences


Rémunération : 40 à 42k€/an

Avantages : Prime astreinte, 13ème mois, primes vacances.

Horaires : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 17h00 (16h15 le vendredi) // 36,75h par semaine avec RTT

Astreinte : 7 jours toutes les 5 semaines 

Profil recherché

Avoir déjà conduit un chariot élévateur <6t (CACES n°3) + nacelle PEMP3B

Avoir les habilitation électriques en BT et HT (HTA/HTB)

Connaissance micro-informatique

Savoir analyser une panne

Vous êtes autonome.

Vous respectez les règles et les procédures de sécurité.

Vous êtes capable de rendre compte et d’informer.

Vous avez un fort esprit d’équipe.

 

Prêt à vous lancer ? Postulez !

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.