Description du poste
Nous recherchons une personne pour la gestion des ressources humaines ayant tenu également un poste en assistanat de direction.
Vos missions:
- Ressources humaines:
- Suivi administratif des collaborateurs
- Gestion du processus de recrutement, développement des compétences et entretiens professionnels
- Suivi des visites médicales, mutuelle
- Rédaction des contrats de travail et avenants, en collaboration le service juridique
- Organisation et suivi des formations
- Suivi des obligations légales et réglementaires de l’entreprise (droit du travail, affichages obligatoires, registres, échéances sociales)
- Assistanat direct du Président du Groupe et suivi des dossiers
- Gestion et suivi du parc immobilier (baux, maintenance, prestataires)
- Gestion et suivi du parc automobile (contrats, entretien, sinistres)
- Suivi des contrats d’assurance et gestion des sinistres
- Pilotage des moyens généraux (maintenance, sécurité, conformité des installations : climatisation, extincteurs, etc.)
- Organisation et rédaction de comptes rendus de réunions
- Suivi et administration de contrats de l’entreprise (prestataires, fournisseurs, assurances) et de leurs échéances
- Suivi des obligations juridiques annuelles (formalités administratives, documents obligatoires, conformité)
- Tri, classement et archivage des documents administratifs dans une logique de traçabilité et d’accessibilité
Profil recherché
Vous avez une expérience de 5 ans sur un poste similaire, êtes une personne organisée et gérer les priorités.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.