Description du poste
Vous souhaitez intégrer un groupe et un environnement stimulant pouvant offrir des challenges et des perspectives d’évolution ? Rejoignez l'équipe de notre client !
Rattaché(e) au Responsable UAP Métaux Durs, vous assurez l'interface entre la production interne de l'entreprise et la logistique système.
Vous avez pour missions principales :
- Etablir les plannings des OF, des pièces, des postes de son périmètre en veillant à respecter au mieux les objectifs ainsi que les priorités et les contraintes de production ;
- Animer les réunions opérationnelles hebdomadaires lié à la planification court terme des OFs, pièces...
- Coordonner les différents acteurs en lien avec son activité, les actions sur le terrain, et résoudre les éventuels problèmes ;
- Etablir les indicateurs ;
- Superviser le respect des plannings et, si nécessaire, analyser les dérives ;
- Vérifier la cohérence des besoins de fabrication ;
- Surveiller le niveau d’en-cours en production ;
- Analyser la charge à court terme et prévenir le responsable en cas de problème ;
- Analyser et communiquer sur les manquants ;
- Identifier, proposer, mener des améliorations et/ou suivre le plan d’actions d’amélioration des processus de planification.
Avantages :
- Primes (assiduité, 13eme mois, prime vacances...)
- Accord d’intéressement
- Chèques déjeuner
- Œuvres sociales du Comité Social & Economique
- Mutuelle et prévoyance d’entreprise prise en charge à 100%
- 38h hebdomadaires variables
- Accord gestion de fin de carrière
- Abondement sur le Plan Epargne Retraite Collectif (PERCO)
- Journée de solidarité prise en charge par l'employeur
- Possibilité d'avoir deux jours de télétravail par semaine
- Possibilité de placement des congés sur un CET
- Navette gratuite depuis Figeac
- Crèche interentreprise
Profil recherché
- Diplômé(e) d'une formation Bac+2 minimum, expérience significative dans le domaine souhaité
- Connaitre l'univers de la production idéalement industrielle,
- Maitriser l'outil information dont Excel,
- Disposer de qualités relationnelles avérées
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.