Description du poste
START PEOPLE recrute Chargé(e) d'études de prix (F/H) spécialisé(e) en agencement pour une de nos entreprises clientes.
Véritable trait d'union entre les équipes commerciales, techniques et les partenaires extérieurs, vous jouez un rôle clé dans la concrétisation des projets : traduire une vision architecturale en réalité chiffrée, juste et défendable.
Ce poste est ouvert aux profils débutants en chiffrage avec expérience en agencement. Ce qui compte avant tout, c'est votre rigueur, votre curiosité et votre envie de vous investir dans un environnement exigeant.
Vos missions
Analyse et compréhension des projets
- Appréhender techniquement chaque projet pour en rédiger les descriptifs quantitatifs
- Étudier les dossiers en lien étroit avec le commercial.
Chiffrage & budgétisation
- Définir les budgets second œuvre et mobilier, de la phase APS à l'APD
- Déterminer les quantités de matériaux et les temps de réalisation et de pose pour chaque ouvrage
Relations fournisseurs & sous-traitants
- Élaborer les demandes de prix auprès des fournisseurs et sous-traitants
- Rédiger les descriptifs quantitatifs associés
Conditions de travail
· Horaires : 35h du lundi matin au vendredi midi
· Effectif : environ 40 collaborateurs
· Environnement : atelier moderne, lumineux et spacieux, équipements récents
· Intégration : accompagnement personnalisé à votre arrivée
Rémunération : 2500€ à 3500€ Brut / Mois selon formation et expériences.
Autres avantages : Mutuelle, intéressement, plan d'épargne entreprise, CE.
Profil recherché
- Formation : Bac +2 minimum — BTS Études et Réalisation d'Agencement ou BTS Économie de la Construction. Toute formation complémentaire en économie du bâtiment est un atout
- Expérience : Une première expérience en agencement TCE est appréciée, mais les profils débutants motivés sont les bienvenus — nous croyons à la valeur de l'engagement autant qu'à celle du parcours
- Compétences techniques : La connaissance des logiciels AutoCAD, SketchUp, Excel et Batigest est un vrai plus
- Qualités : Rigueur, sens du détail, autonomie — et la capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés sans perdre le fil de vos dossiers
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.