Description du poste
Votre agence Start People du CREUSOT, recherche un TECHNICIEN METHODE (H/F) pour l’un de ses clients.
Sous la responsabilité du Directeur technique, votre mission consistera à :
- Travailler en binôme avec les Chefs de Projet
- Être en lien étroit avec les ateliers afin de résoudre les problématiques qualité, mettre en place des actions correctives et sécuriser leur pérennité via les documents techniques de production et de formation
- Aider à la construction et au suivi des plannings de développement
- Créer et mettre à jour les gammes de fabrication sous l’ERP
- Réaliser si besoin des modélisations 3D sur SolidWorks.
Conditions
- Poste en journée
- Lundi au vendredi
- 35h/semaine
Avantages
- Ticket restaurant
Profil recherché
De formation Bac + 2 « technique » accompagné d’une première expérience réussie à un poste similaire en bureau d'études/méthodes dans le domaine de la métallurgie et/ou fonderie.
Compétences
- Anglais de niveau bilingue (100% client à l'export)
- Outils bureautique
- Utilisation de logiciels de CAO : SolidWorks
- Utilisation de logiciel gestion de projet : MsProject
- Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
- Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité
- Déterminer des mesures correctives
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
- Documenter les procédures de fabrication
- Analyser un document de production
- Actualiser des bibliothèques de références ou des banques de données techniques
- Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
- Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes, inspection
Vos atouts clés au poste : autonomie, organisation, capacité d'analyse et synthèse, sens du relationnel, pédagogie.
Prêt à vous lancer ? Postulez !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu’il valide l’adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.