Description du poste
START PEOPLE de Locminé recherche pour l'un de ses clients un Gestionnaire de données techniques et approvisionnements H/F dans le cadre d'un remplacement.
Sous la responsabilité du Responsable Production ou Achats, le titulaire du poste assure l'intégrité des données articles et des nomenclatures dans l'ERP. Il est garant de l'extraction des besoins d'achat et de la passation des commandes auprès des fournisseurs pour garantir la continuité de la production.
Vos missions sont les suivantes :
Gestion des données et nomenclatures :
Créer et mettre à jour les fiches articles dans la base de données.
Configurer et extraire les nomenclatures (BOM) à partir des données du bureau
d'études.
Analyser les écarts entre les besoins théoriques (extraits de la base) et les stocks
réels.
Processus d'approvisionnement :
Transformer les besoins extraits en bons de commande fournisseurs.
Suivre les délais de livraison et gérer les relances en cas de retard.
Contrôler la conformité des accusés de réception de commande (prix, quantités,
délais).
Optimisation et reporting :
Participer au nettoyage régulier de la base de données (doublons, articles obsolètes).
Extraire des indicateurs de performance (taux de service fournisseur, rotation de
stock).
Compétences requises sont :
Savoir-faire :
o Maîtrise avancée d'un ERP.
o Excellente maîtrise d'Excel (Recherche, Tableaux Croisés Dynamiques).
o (Capacité à lire une nomenclature technique ou un plan industriel)
Savoir-être :
o Rigueur extrême et sens du détail (une erreur de saisie peut stopper une ligne
de production).
o Esprit d'analyse et capacité de synthèse.
o Bon relationnel pour échanger avec les fournisseurs et les services internes
(Production, Bureau d'études).
Profil recherché
Profil Recherché
Formation : Bac+2/3 en Gestion de Production (type QLIO), Logistique ou
informatique de gestion.
Expérience : Une première expérience en milieu industriel est requise pour
comprendre la complexité des nomenclatures.
Salaire selon expérience.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.