Comptable RH (H/F)

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Description du poste

Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, spécialiste de la distribution alimentaire, un Comptable H/F, pour un poste en CDI basé à Sévérac d'Aveyron (12). 

Missions, en comptabilité, gestion de la paie, gestion RH :

- Etablit et garantit l’exactitude de l’ensemble des écritures comptables.

- Etablit les situations quadrimestrielles et prépare le bilan dans les délais arrêtés par la direction.

- Etablit et garantit l'exactitude de toutes déclarations, notamment fiscales, à l'exception toutefois de la liasse fiscale.

- Assure et garantit le classement et la conservation de l'ensemble des documents obligatoires.

- Supervise les plannings du point de vente, enregistre le temps de présence de l'ensemble du personnel.

- Gère les éléments de paie (grille de salaires et cotisations, congés, absences, heures travaillées, heures supplémentaires/complémentaires, variables de paie…)

- Prépare les paies et les établit.

- Etablit la DSN et les DSN évènementielles.

- Contrôle l’exactitude des déclarations sociales.

- Assure l'ensemble des obligations liées au personnel (visite médicale, affichage…)

- Gère et établit l'ensemble des documents destinés au personnel : contrats de travail et avenants, licenciements et démissions, soldes de tout compte…

- Gère les actions de formation (relation avec l’OPCO…)

- Gère sur le plan administratif les sanctions disciplinaires décidées par la direction, en cas de manquements constatés par un membre du personnel.

- Met en application les nouvelles obligations légales et conventionnelles.

- Etablit dans les délais demandés les tableaux suivants et garantit leur fiabilité : état de la marge, gestion des heures travaillées, tableaux de bords et comptes d'exploitation.

- Assure la saisie et l'édition du budget Point de vente et garantit sa conformité avec les instructions de la direction.

- Garantit la préparation des documents d'inventaire et la sincérité de la saisie des inventaires.

- Assure le suivi du plan de trésorerie.

- Etablit et contrôle l'ensemble des versements et règlements effectués par le PDV (paies, factures, impôts …) dans les délais impartis.

- Centralise l'ensemble des litiges clients, fournisseurs, prestataires de service, administrations, en informe la direction et en assure le suivi administratif.   

 

Salaire : 2800€ brut mensuel sur 13 mois

Horaires : 35h hebdo

Profil recherché

Issu(e) d’une formation en comptabilité, vous avez minimum 5 ans d’expérience et maitrisez parfaitement la comptabilité. Vous pourrez être formé(e) sur la partie RH / paie. Une expérience avec des missions RH / paie sera un plus.

Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.